Откаты наказание

Об ответственности за коммерческий подкуп

Внесены изменения в уголовное законодательство, регулирующее ответственность за коммерческий подкуп и взятку.

Федеральным законом от 03.07.2016 № 324-ФЗ «О внесении изменений в УК РФ и УПК РФ» внесены изменения в ст.ст. 184, 204, 290, 291, 291.1, 304 УК РФ, а также введены новые составы преступлений ст.ст. 204.1, 204.2, 291.2 УК РФ.

Основное новшество — закон устанавливает новый состав преступления, предусматривающий уголовную ответственность за мелкое взяточничество, т.е. за получение или дачу взятки лично или через посредника в размере, не превышающем 10 000 рублей.

  • В настоящее время в соответствии со ст. 290 УК РФ под взяткой понимается предоставление иных имущественных прав (в том числе, когда взятка по указанию должностного лица передается иному физическому или юридическому лицу).
  • Закон вводит новый состав преступления, согласно которому подлежит уголовной ответственности посредничество в коммерческом подкупе, в значительном размере.

    Изложенная в новой редакции ст. 204 УК РФ по-новому раскрывает понятие коммерческого подкупа, содержит в себе 8 частей, а также содержит примечание, в котором определены суммы значительного, крупного, особо крупного размера для целей ст.ст. 204, 204.1 УК РФ, указаны условия освобождения от уголовной ответственности.

    Значительным размером коммерческого подкупа Уголовным кодексом признаются сумма денег, стоимость ценных бумаг, иного имущества, услуг имущественного характера, иных имущественных прав, превышающие 25’000 рублей, крупным размером коммерческого подкупа — превышающие 150’000 рублей, особо крупным размером коммерческого подкупа — превышающие 1 миллион рублей.

    Практика коммерческого подкупа в нашей стране получила название откатов. К сожалению, такая практика остается распоространенным способом решения различных вопросов.

    Но теперь будут наказывать предпринимателей и руководителей коммерческих организаций, которые разрешают давать откаты или дают откаты.

    Будут наказывать и посредников, дающих откаты или обещающих таковые.

    Что значит посредников? Например, если вы поручаете давать откаты вашему менеджеру, тогда накажут и директора в уголовном порядке, накажут строго — до 12 лет лишения свободы, и накажут самого менеджера, тоже строго — 5 или 10 лет.

    За обещание отката, будь то руководитель или его представитель, грозит уголовная статья.

    Если сумма отката до 25 000 руб., предусматривается штраф в размере от 700 000 руб. и выше и лишение свободы до 3 лет.

    А если кто-то получил откат на сумму свыше 25 000 руб., то — до 5 лет лишения свободы и куча разных штрафов.

    А если деяние сопряжено с вымогательством или была ОПГ, либо взятый откат составил свыше 150 000 руб., тогда лицо, взявшее откат свыше 150 000 руб., получает наказание в виде лишения свободы на срок от 5 до 9 лет.

    А вот если эти деяния были совершены ОПГ и сопряжены с вымогательством или были совершены за незаконные действия или бездействия, или человек взял откат свыше 1 000 000 руб., то тут лишение свободы будет от 8 до 12 лет.

    Возникает вопрос, а как себя обезопасить от этой уголовной ответственности? Самый простой способ — это никому ничего не давать, ни откого ничего не брать, ни к чему не прикасаться.

    Есть и другой способ освободить себя от уголовной ответственности — признаться во всем.

    Другими словами, если ваш представитель дал откат, пришел в полицию и сделал признательные показания — его освобождают от уголовной ответственности, а вас сажают. Проще некуда.

    А как же быть руководителю, который дает откаты? Как ему освободить себя от уголовной ответственности?

    То же самое — поспешить с признанием.

    Лицо, совершившее преступление, освобождается от уголовной ответственности, если оно способствовало раскрытию или расследованию преступления, или в отношении его имело место вымогательство предмета подкупа, либо это лицо добровольно сообщило о совершенном преступлении в орган, имеющий право возбудить уголовное дело.

      В настоящее время каждому предпринимателю, как никогда ранее, требуется хорошее знание:
    • Уголовного кодекса РФ
    • Административного кодекса РФ
    • Налогового кодекса РФ
    • Гражданского кодекса РФ
      Ссылки на всегда актуальные версии кодексов рекомендуется сохранить в закладках браузера.
    • Ссылки на источники информации и документы:

      Бухгалтер-36.рф в социальных сетях интернета

      Новости Политика

      За откаты при госзакупках будут сажать не только чиновников

      Президент внёс в Госдуму законопроект, который предполагает расширение списка лиц, к которым может быть применена уголовная ответственность за хищения и взятки при выполнении заказов по государственным закупкам.

      Распространённую практику откатов от сейчас карают сразу по нескольким статьям Кодекса, однако в настоящее время виновными в правонарушениях могли считаться только должностные лица.

      Они же, в свою очередь, хорошо понимая степень грозящего наказания, порой стремятся переложить ответственность на подконтрольных им лиц, к которым закон не так строг.

      Когда же в хищениях, мошенничестве, подкупе и взятках оказываются виновны контрактные работники, управляющие и прочие лица, осуществляющие менеджмент госзакупок, но не являющиеся государственными служащими, то в отношении их может быть применена только административная ответственность.

      При этом степень ущерба государству, наносимая действиями таких лиц порой ничуть не меньше, чем, если бы они совершали свои действия в статусе государственных служащих. Более того, часто выясняется, что само правонарушение, совершаемое нанятыми работниками, не могло бы иметь места без попустительства со стороны государственных служащих.

      Наиболее строгие наказания грозят всем сторонам процесса, так или иначе связанного с подкупом, взятками и откатами в системе госзакупок.

      В уголовном кодексе теперь появится статья за подкуп работника контрактной службы, управляющего или любого члена комиссии по осуществлению госзакупок.

      Если правонарушение будет совершено единолично, то виновному грозит штраф в размере до 500 тысяч рублей, исправительные или принудительные работы, вплоть до лишения свободы на срок до 3 лет с выплатой штрафа в 10-кратном размере от установленного подкупа.

      За те же действия, совершённые группой лиц по предварительному сговору, суммы штрафов и сроки заключения увеличиваются в 2 раза и более. Сумма штрафа может достигать 1 миллиона рублей, а лишение свободы может составить 7 лет с учётом выплаты штрафа в 13-кратном размере.

      Получатели взяток, подкупа и иных форм отката понесут не менее суровое наказание. Им грозит штраф до 1 миллиона рублей, либо лишение свободы на срок до 3 лет со штрафом в 20-кратном размере от суммы подкупа.

      Если же будет установлен факт вымогательства отката у получателей госконтракта, то виновным грозит до 10 лет заключения со штрафом в размере до 50-кратной суммы подкупа.

      В сфере связанной с куплей – продажей стало очень популярным такое явление как «откат». В некоторых отраслях откат на столько прижился, что уже считается обычаем делового оборота, без которого не проходит ни одна сделка.

      На самом же деле «откат» — это уголовно наказуемое преступление. В Уголовном кодексе РФ это преступление называется «коммерческий подкуп» и описывается статьей 204. Его отличие от «взятки» в том, что взятка дается должностному лицу, а «коммерческий подкуп» — представителю любой организации.

      Для того чтобы «откатчиков» привлечь к уголовной ответственности необходимо подать заявление в правоохранительные органы. Далее необходимо доказать сам факт передачи «отката» и факт совершения действий (бездействия) в интересах дающего в связи с занимаемым этим лицом служебным положением. Если это удастся доказать, то виновных накажут.

      В зависимости от решения суда дающего «откат» могут ожидать различные виды наказаний. Первое – это штраф. Его размер может быть установлен в виде конкретной суммы до 200 000 рублей. А может зависеть от размера дохода осужденного за 18 месяцев. Второе – это лишение права занимать определенную должность или вообще заниматься конкретной деятельностью. Срок в таком случае устанавливается судом до двух лет. И третье — это ограничение или лишение свободы сроком до трех лет.

      Наказание сотрудника взявшего «откат» также зависит от решения суда. К тому же человек берущий «откат» наказывается строже, чем предлагающий. В данном случае «откатчика» ждет одно из следующих наказаний. Первое — штраф конкретной суммой от 100 000 до 500 000 рублей или суммой зависимой от размера дохода осужденного от 1 до 3 лет. Второе — лишение свободы на 7 лет с лишением права занимать конкретные должности или заниматься конкретной деятельностью на срок до 3 лет.

      А если сотрудник еще и сам вымогал предмет подкупа, то его накажут лишением свободы на срок от семи до двенадцати лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере дохода осужденного за период до пяти лет либо без такового с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.

      В уголовном кодексе также указанно, что «откатчик» освобождается от уголовной ответственности в двух случаях: если в отношении его имело место вымогательство или если это лицо добровольно сообщило о подкупе в правоохранительные органы.

      Организация, чей сотрудник оказался «откатчиком», может истребовать с него компенсацию за незаконные действия в соответствии с гражданским и трудовым законодательством. Так согласно статье 15 Гражданского кодекса РФ это может быть «возмещением ущерба», а согласно статье 238 Трудового кодекса РФ — «материальной ответственностью работника за ущерб, причиненный работодателю». Для этого будет необходимо подать гражданский иск на возмещение ущерба, возникщего в результате «отката» после окончания уголовного судопроизводства.

      В теории все довольно просто, однако в действительности доказать состав преступления сложно. Поэтому в России предпочитают не доводить дело до суда. И используют свои методы: вынуждают сотрудников берущих откаты вернуть фирме деньги и увольняют. Бесплатная юридическая консультация компаний по борьбе с «откатчиками».

      Какая ответственность может быть за откат?

      Работаю в закупках с фирмами через откаты, что может мне быть если руководство обнаружит правду?

      Ответы юристов (2)

      Ч. 3 ст. 204 УК РФ («Коммерческий подкуп») предусматривает уголовную ответственность за незаконное получение лицом, выполняющим управленческие функции в коммерческой или иной организации, денег, ценных бумаг, иного имущества, а равно незаконное пользование услугами имущественного характера или другими имущественными правами за совершение действий (бездействие) в интересах дающего в связи с занимаемым этим лицом служебным положением —

      в виде штрафа в размере от 15-кратной до 70-кратной суммы коммерческого подкупа с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет, либо принудительными работами на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишением свободы на срок до 7 лет со штрафом в размере до 40-кратной суммы коммерческого подкупа.

      Уточнение клиента

      Спасибо за информацию(хоть и не очень радостную)

      Подскажите еще пожалуйста, каким образом руководитель может доказать факт того что я получала откат, если это только его домыслы?

      28 Января 2015, 19:40

      обычно доказывание таких фактов производится сотрудниками правоохранительных органов в рамках оперативно-розыскной деятельности. Надлежащим доказательством является факт изъятия у подозреваемого лица денежных средств или иного имущества, до передачи ему в установленном порядке помеченного оперативными работниками, в присутствии двух понятых. Обычно еще ведется аудио- или видеозапись разговора, в ходе которого все передается, где должно быть четко произнесено, за что конкретно передаются деньги или имущество.

      Как правило, инициатором этих мероприятий становится лицо, подкупающее своего контрагента (оно в этом случае освобождается от уголовной ответственности). Если оно не заинтересовано в проведении таких действий, шанс руководителя что-либо доказать под вопросом (если, конечно, он не установит камеру в Вашем кабинете).

      ООО «Легион консалт»

      Ищете ответ?
      Спросить юриста проще!

      Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

      Выявление откатов

      Откаты в российском бизнесе – распространенная практика. Сумма «вознаграждения», как правило, не превышает 15% суммы договора. Устранение откатных звеньев из бизнес-цепочки снижает издержки компании в среднем на 7%. Поэтому владельцы бизнеса включают выявление откатов в список приоритетных задач и готовы принимать любые меры противодействия.

      Масштаб проблемы

      Борьба с откатами осложняется несколькими факторами. Во-первых, это масштабное явление с положительной динамикой. В конце 2016 года компания «СёрчИнформ» провела исследование и оказалось, что в кризис количество сотрудников, практикующих откаты, увеличилось в 1,5 раза.

      Во-вторых, откаты – это самый распространенный вид взяток в бизнесе, который отличается многообразием форм. Сотрудники, которые дают или берут откаты, изобретают все новые способы обогащения за счет компании в меру собственных способностей и фантазии.

      Еще одна проблема выявления откатов связана с тем, что сотрудники тщательно маскируют схемы получения незаконной выгоды. Например, когда договариваются об откате, вместо самого слова «откат» используют в переговорах заменители – кодовые и сленговые словечки типа «кэш», «бабло», «листы», «косарь».

      Преступление без наказания

      Большинство тех, кто практикует откаты, осознают противоправность своих действий. Однако часто забывают, что являются не только внутренними нарушителями с точки зрения компании, но и уголовными преступниками – с точки зрения закона.

      Откатные схемы квалифицируются в рамках статьи 204 Уголовного кодекса Российской Федерации «Коммерческий подкуп». Действие статьи 204 распространяется на «лиц, выполняющих управленческие функции», а также на «организованные группы». Проблема в том, что в откатных схемах участвуют, главным образом, специалисты материально-технического обеспечения, специалисты по закупкам, менеджеры по продажам, менеджеры по рекламе, логисты, маркетологи и другие сотрудники, у которых нет оформленных «управленческих функций» и права принимать окончательное решения. Таким образом, рядовых сотрудников крайне сложно привлечь к уголовной ответственности за откат как разновидность коммерческого подкупа.

      Закон позволяет рассматривать действия «откатчиков» как мошенничество. Однако работодатели стараются разбираться с пойманными за руку самостоятельно, не привлекая правоохранительные органы и не доводя дело до суда. Поэтому максимальное наказание для менеджеров, уличенных в откатах, – увольнение.

      Зоны риска

      Вероятность откатов достигает максимального уровня в подразделениях, где работа строится на взаимодействии с контрагентами. Это снабжение, логистика, IТ-департаменты, АХО, рекламные отделы. Если в обязанности сотрудника входит заказ услуг или товаров, именно к его работе следует внимательнее присмотреться в первую очередь.

      Например, в отделе снабжения с риском возникновения откатной схемы сопряжены многие повседневные операции, включая:

    • закупку дорого оборудования;
    • приобретение оптовой партии товара: канцелярских принадлежностей, хозяйственного инвентаря, материалов для строительства и обслуживания техники, и т.п.;
    • подбор товарного ассортимента;
    • принятие решений по объемам закупки.
    • Любая из перечисленных ситуаций открывает перед сотрудником компании-покупателя перспективу получить значительную сумму в виде отката. Скажем, «бонус» за включение нового товара в ассортиментную линейку может доходить до 5% цены поставки. Утвердив избыточный объем закупки, менеджер может рассчитывать на 10% от контрагента, а за приобретение оборудования откат приближается к 20% суммы сделки.

      Откатные схемы, независимо от сферы деятельности компании, объединены внутренней логикой. Контрагент заинтересован приобрести в лице заказчика постоянного клиента. Чтобы устранить риски конкуренции и обеспечить долговременные заказы без необходимости снижать цену или улучшать качество товаров или услуг, контрагент предлагает представителю заказчика вознаграждение в обмен на статус единственного поставщика. Сумма отката обсуждается индивидуально и зависит, как правило, от цены контракта и планируемой прибыли. Подобная схема часто реализуется в сфере логистики (заказ транспортных услуг), информационных технологий (обслуживание информационных систем), маркетинге (проведение рекламных кампаний).

      Найти и обезвредить

      Чтобы идентифицировать внутреннего злоумышленника, зачастую необходимо объединить усилия бухгалтерии, службы безопасности, отдела кадров и непосредственно руководства компании. Требуется не только сосредоточиться на действиях одного «подозреваемого», но и проанализировать работу всего подразделения, экономическая эффективность и прозрачность которого попала под подозрение.

      Нечистые на руку сотрудники становятся более осторожными. Они не используют корпоративные ресурсы для открытого обсуждения способов незаконного обогащения за счет компании. Однако фрагменты общения, собранные из разных источников: переписки в корпоративной почте, мессенджеров, Skype – помогут воссоздать цельную картину мошенничества. Собрать данные под силу DLP-системе, которая проведет лингвистический анализ корпоративного трафика, определит по ключевым словами подозрительную переписку и покажет связи конкретного сотрудника внутри компании.

      Однако большинство откатных схем планируется и обсуждается на внешней территории, вне информационной системы компании. И это служит косвенным признаком, по которому выявляется потенциальный работник-вредитель. Если сотрудник начинает проводить на переговорах с поставщиком вне рабочего места избыточное количество времени – это повод проанализировать его взаимоотношения с контрагентом. Особенно если у самого сотрудника не получается достоверно обосновать необходимость таких встреч.

      Более очевидный признак – внезапно повысившийся уровень жизни сотрудника. Если расходы явно не соответствуют доходам, например, менеджер с зарплатой 50 тысяч обзаводится дорогим жильем или престижным автомобилем, проведение проверки службой безопасности вполне оправданно. Конечно, сотрудник может получить наследство или даже выиграть в лотерею, но коллеги, во-первых, будут в курсе хороших новостей, а во-вторых – подобные примеры, скорее исключение из правил. «Правилом» в реальности оказывается тот факт, что сотрудник получает откаты от контрагентов, причиняя ущерб своей компании.

      Выявить получение «дополнительного дохода» сложно, но это не значит – невозможно. Сотрудник вряд ли попросит переводить на свою зарплатную карточку суммы, равные 5 или 10 процентам стоимости заказа. И крупные суммы начислений, и наименование отправителя – явно компрометирующие факторы. Скорее, получатель отката оформит банковскую карту, притом на другое лицо, чтобы распоряжаться полученными средствами фактически анонимно. Между тем, в практике клиента «СёрчИнформ» был случай, когда сотрудники службы информационной безопасности обратил внимание на отдельные сообщения по четыре цифры в мессенджере. ИБ-специалист предположил, что это номер карты, пересылаемый по частям. Тогда он проверил сотрудника с помощью DLP‑системы, и подозрения подтвердились – сотрудник оказался «откатчиком». Разумеется, программные средства не помогут, если сотрудник получат свою долю в конверте или в «натуральном виде» – товарами или услугами контрагента.

      Легче раскрыть схему, когда менеджер отдает предпочтение «дружественной» компании. Эта компания, в получении прибыли которой внутренний злоумышленник прямо заинтересован, например, является соучредителем или состоит в родственных (дружественных) связях с владельцем. Служба безопасности с большой долей вероятности выявит конфликт интересов во время первой же проверки контрагента.

      Бухгалтерия может подтвердить ангажированность сотрудника, проанализировав очередность выплат, время предоставления отсрочек и другие фиксируемые в документах «отношения» с конкретной компанией.

      Обнаружить завышение цен способен как бухгалтер, так и любой сотрудник, чья задача – проводить мониторинг рынка. Оперативно определять неконкурентные условия позволяет сбор прайс-листов, регулярный запрос и сравнение коммерческих предложений с условиями контрактов, заключенных с действующими контрагентами. Такой анализ помогает решить несколько задач, не только узнать имена работающих за откат. В конце концов, ответственный за договор сотрудник может и не получать финансовой подпитки от партнерской компании. Невыгодные для фирмы условия могут оказаться следствием некомпетентности и неумение выбрать лучшие условия. Так что регулярный анализ рынка в конечном итоге поможет «оздоровить» бизнес-процессы в компании.

      Чтобы избавить сотрудников нижнего и среднего звена от соблазна нажиться на особо «жирных» сделках, имеет смысл передавать ведение крупных контрактов на более высокий уровень – вплоть до топ-менеджмента. На таком уровне партнерства минимальна вероятность того, что появиться желание получить краткосрочную, пусть и значительную финансовую выгоду. Руководитель и владелец компании в одном лице не заинтересован заключать договора себе в убыток, а наемные топ-менеджеры чаще всего достаточно обеспечены финансово и дорожат деловой репутацией. Кроме того, все это «лица, выполняющие управленческие функции», а значит, угроза ст. 204 УК РФ для них более реальна, чем для рядовых сотрудников.

      Если на уровне высшего руководства дополнительный контроль не нужен, то на рядовом и среднем уровнях не обойтись без системы противодействия откатам.

      Например, после анализа коммерческих предложений от нескольких контрагентов сотрудник выбрал победителя. Далее выбранного поставщика должна проверить служба безопасности. Затем коммерческое предложение проходит проверку экономистом или бухгалтером, причем сравнение необязательно проводить с предложениями контрагентов, которых изначально выбрал сотрудник. Более того, сравнение различных вариантов поможет раскрыть сговор сразу с несколькими поставщиками. В цепочку «согласующих» можно включить юристов, руководителя – всех специалистов, чье мнение будет компетентным и обоснованным. Если работник заинтересован получить откат, ему придется заинтересовать всех коллег, от которых зависит одобрение конкретного контрагента, условий поставки и оплаты. Другими словам, придется сформировать «группу лиц», готовых пойти на нарушение закона и причинить ущерб компании.

      Вдобавок к «бюрократическим методам» на практике хорошо себя зарекомендовал прием «перемешивания» контрагентов между сотрудниками, когда регулярно происходит перераспределение поставщиков, у которых производится закупка. С самими поставщиками не лишним будет подписать дополнительное соглашение или закрепить в договоре порядок работ и ответственность за предложение отката. Добросовестные контрагенты согласятся работать на условиях прозрачности и открытости.

      Более глубокий и более дорогостоящий метод выявления откатов – комплексный аудит. В крупных компаниях наличие службы внутреннего контроля с квалифицированными, высокооплачиваемыми специалистами – недешевое, но необходимое условие работы. Компаниям среднего размера следует время от времени заказывать услуги аудита у сторонних организаций, способных не только проверить бухгалтерскую и налоговую отчетность, но и проанализировать все аспекты договорных отношений с партнерами-контрагентами.

      Если руководство компании придерживается политики «чистого бизнеса», то ему следует взять на вооружение базовые принципы борьбы с откатами. Это распределение обязанностей, многоуровневый контроль, недопущение образования долговременной связки «сотрудник–контрагент», анализ рынка и регулярный аудит. И, конечно, достойное денежное вознаграждение гарантированно снизит желание сотрудников участвовать в «серых» схемах и изобретать новые формы откатов.

      Смотрите так же:

      • Взяткой считается Какая минимальная сумма считается взяткой в России? Какая сумма является взяткой, существует ли законодательный минимум — этот вопрос приобрел особую актуальность в связи с относительно недавним введением самостоятельной уголовной ответственности за мелкое взяточничество. В настоящей […]
      • Гольяново районный суд Преображенский районный суд. Районные суды Москвы. Иск в суд Богородское, Гольяново, Метрогородок, Преображенское и Сокольники; Прежнее название суда: - Преображенский межмуниципальный (районный) народный суд Восточного административного округа г.Москвы. Преображенский районный суд […]
      • Пособия по уходу за ребенком с 1 мая 2018 Пособия 1 мая 2018 года после повышения МРОТ: новые размеры Большая часть «детских» выплат установлена законом от 19.05.95 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Декретное пособие выплачивается тоже единовременно, но расчет зависит от заработной платы женщины и […]
      • Как заполнить заявление фсс о возмещении расходов Возмещение средств на расходы по пособиям Изменились формы заявлений на возврат, зачет излишне уплаченных (взысканных) страховых взносов, пеней, штрафов. С 14 мая 2014 года вступил в силу Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 декабря 2013 г. № 712н «Об […]
      • Экспертиз топлива в спб НАШИ СПЕЦИАЛИСТЫ ПРОВОДЯТ БОЛЕЕ 30 ВИДОВ НЕЗАВИСИМЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ И СУДЕБНЫХ ЭКСПЕРТИЗ, В ТОМ ЧИСЛЕ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ, АВТОТЕХНИКЕ, КРИМИНАЛИСТИКЕ, ЛИНГВИСТИКЕ, ЭКОЛОГИИ И ПСИХОЛОГИИ Экспертиза нефтепродуктов и ГСМ Цена: от 8 000 руб. В ряде случаев необходимо исследовать то или иное […]
      • Вопросы на судебно-правовая экспертиза Международно-правовая экспертиза НАШИ СПЕЦИАЛИСТЫ ПРОВОДЯТ БОЛЕЕ 30 ВИДОВ НЕЗАВИСИМЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ И СУДЕБНЫХ ЭКСПЕРТИЗ, В ТОМ ЧИСЛЕ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ, АВТОТЕХНИКЕ, КРИМИНАЛИСТИКЕ, ЛИНГВИСТИКЕ, ЭКОЛОГИИ И ПСИХОЛОГИИ Цена от 10 000 руб. От 5-ти рабочих дней Предметом международно-правовой […]